ハウスメーカー

施工管理技士としてハウスメーカーで働くうえで気になる情報をまとめています。

ハウスメーカーで働く
メリット＆デメリット

メリット

顧客との距離感の近さが、他では味わえない魅力でしょう。顧客の声を直接聞けるので、それがやりがいや喜びに繋がります。また、家のみならず町自体を作ることもあり、規模の大きな仕事にも携われる魅力もあります。

デメリット

デメリットとしては営業が多いこと。「家づくり」より「家の販売」に重きが置かれ、営業がメインになることも。顧客との距離の近さはデメリットにもなり、理不尽な要求や苦情で精神的に苦痛を強いられる場合も。

ハウスメーカーの年収相場

大手ハウスメーカーの平均年収は800万円台と高く、大手ゼネコンと同等の年収をもらえます。しかし、地域が限定される会社での勤務で営業がメインになると、平均年収は400万円台後半～500万円台前半。

会社の規模により各差が大きいことがハウスメーカーの特徴で、希望の企業を事前にチェックすることをおすすめします。

そもそも
ハウスメーカーとは？

ハウスメーカーでは規格住宅や注文住宅の施工、販売をしています。リーズナブルでクオリティーの高い住宅を提供できることが魅力で、人気の業界となっています。テレビCM等でも見かける会社もあるので、私たちの身近な会社というイメージも強いでしょう。

ハウスメーカーでの施工管理の仕事内容は、住居工事の管理、職人だけではなく施主とのやり取り、近隣住民への挨拶回りが挙げられます。

施工管理技士として働ける
ハウスメーカーをピックアップ

大和ハウス

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無資格・未経験でも
働ける？

少子高齢化が進行していることもあり、ハウスメーカーでは今後着工数の減少が考えられ、業界内の競争が激しくなると予想されています。そのなかで会社数も減少することが考えられます。

専門知識や営業中心の仕事である背景もあり、施工管理技士として無資格・業界未経験での転職は難しいと言われています。

ハウスメーカーに
入る裏技は「派遣」

どうしてもハウスメーカーで施工管理技士がやりたいという方は、まずは未経験採用を積極的に行なっている派遣会社への転職がおすすめです。

建設業界の人材不足から育成に力を入れており、一人前の施工管理技士として成長できる環境が整っています。派遣（アウトソーシング）という形態なら、仕事の幅が広く、ハウスメーカーの社員と一緒に仕事をする機会もあるので、そこで信頼を勝ち取って正社員として引き抜かれるという機会も夢ではありません。

派遣（アウトソーシング）での
施工管理技士の働き方を詳しく

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